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第11期(2025年3月期)における当社は、2023年8月に実施した株式会社インターワークスとの合併後はじめて、通期にわたって「株式会社コンフィデンス・インターワークス」としての活動を行いました。合併効果もあり、設立以来継続しての増収・増益となり、過去最高の業績を更新することが出来ました。

合併や新規事業の立ち上げにより、派遣、フリーランス、受託、紹介、メディアといった事業ポートフォリオの多様化と経営基盤の強化を実現し、財務規律を社内に浸透させることで、変化の激しい市場環境においても着実に事業を推進いたしました。

国内の人材市場は、デジタル化の加速や働き方の多様化により、その変化のスピードを増しております。企業の人材ニーズはより高度化・専門化する一方で、個人のキャリア形成における選択肢も広がりを見せております。こうした変化は、私たちにとって大きな事業機会であると同時に、迅速かつ的確な対応が求められる課題でもありますが、この変化に柔軟に対応し、顧客ニーズを満たしていくことで当社の更なる事業成長につながるものと考えております。

第12期(2026年3月期)につきましては、前期に得られた成果を活かし、事業拡大に向けたさらなる飛躍を目指す重要な期と位置付けております。既存事業の各領域における収益基盤を盤石なものとするとともに、2025年4月1日にWeb領域の人材サービスを手掛ける株式会社レッツアイを子会社としたことを契機に、新たな事業領域の拡大を図ってまいります。

そのうえで、「各事業領域におけるカテゴリーNo.1」戦略をさらに推し進め、既存事業の拡大、新たなサービスの創出、当社とのシナジーが見込める企業に対する積極的なM&Aを実行することで成長を加速させ、2030年3月期における売上高200億円、営業利益30億円を早期に実現するよう取り組んでまいります。

株主の皆さまにおかれましては、今後とも格別のご理解とご支援を賜りますようお願い申し上げます。

代表取締役社長
澤岻 宣之